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    2019-06-20

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    浙江大学银行中层管理人员(优秀员工)素能提升班

    内容提供:浙大高端培训网 | 点击次数:3368次

浙江大学银行中层管理人员(优秀员工)素能提升班

[项目简介]

浙江大学银行内训定制课程是根据银行培训的需求,为银行量身定做的培训课程,以促进知识优化、观念更新和能力提升为培训目标,具体培训时间、培训地点等可根据银行实际需要进行选择。目前,浙江大学已经形成非常成熟的银行培训、内训定制课程项目体系。

本专题研修班设置了宏观热点、团队管理、自我管理等课程。遴选以浙江大学等一流名校名师领衔,由国际国内500强企业机构的中高层管理者以及各行业实战派精英共同加盟,通过系统的培训,以提升银行员工的知识、技能、工作方法,改善工作态度和价值观,增强团队的凝聚力和战斗力,从而发挥出最大的潜力提高个人和组织的业绩,为公司的可持续发展助力。

【培训对象】各商业银行中层管理干部、优秀员工

【培训师资】浙江大学教授,校外金融领域专家、学者,金融系统高管。

【核心课程】课程仅供参考,或根据单位量身定制培训课程方案。

模块

课  程

课  时

宏观热点

当前经济金融形势与政策

半天

互联网+金融

半天

供给侧改革新趋势

半天

十九大后宏观经济形势及经济转型升级

半天

城市(农村)商业银行的战略导向及公司治理

半天

企业法律(金融)风险防范

半天

团队管理

高绩效团队建设

半天

队伍管理、绩效管理与激励措施

半天

销售团队建设与管理实物

半天

打造高效执行力

半天

自我提升

中层管理者的能力提升

半天

高效能的个人时间管理

半天

企业创新思维管理与博弈论

半天

九型人格与知人善用

半天

和谐沟通与定位管理、商务礼仪

半天

管理心理学与沟通技巧

半天

银行顾问式销售与谈判技巧

半天

演讲口才与语言艺术

半天

压力管理与阳光心态

半天

综合素养

银行公关与危机处理

半天

国学智慧与管理者修炼

半天

孙子兵法与现代商战

半天

 

[培训服务与管理]

1.每个班配备教学班主任与教务班主任各一名,分别负责培训班教学安排与学员日常生活;

2.精心设置开学与结业典礼,统一思想,明确学员的培训目标,帮助学员做好学习心态的调整;

3.教室开辟培训论坛,推动老师、学员之间的思想交流与碰撞;

4.每门功课都有培训效果调查,了解学员的培训需求与培训效果,做好与老师、学员的沟通

5、训后将所有课程资料、学员手册、学员学习生活的电子相册、优秀作业等刻录光盘发给学员,便于学员温故并知新。

【培训费用】

根据委托培训单位参训人员数和具体培训方案而定。

【联系方式】

电  话:0571-86971085、88273072   贺老师  韩老师

典型案例

浙江大学—贵阳农商银行中基层管理人员专题培训班(二期)
浙江大学—江西银行吉安分行中层管理干部研修班
浙江大学—天津银行中层管理人员领导力提升培训班(三期)
浙江大学—华夏银行昆明分行中高层干部领导力培训班
浙江大学—兴业银行厦门分行“兴领航”中层管理干部研修班(二期)
浙江大学—中国邮政储蓄银行上海分行高级管理人员领导力提升培训班
浙江大学—浙江大学-中国农业发展银行陕西省分行中高层管理人员研修班
 
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