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弘扬红船精神 勇于担当作为——太原局集团公司青年干部培训班培训心得

发布日期:2019-11-13 点击次数:246次

  10月29日下午,按照浙江大学培训安排,我们乘车前往嘉兴,参观瞻仰了“南湖革命纪念馆”;11月2日下午,浙江红船干部学院副院长徐连林为我们讲授了《“不忘初心、牢记使命”——红船精神的历史内涵与时代价值》课程。经过现场参观体验和徐院长的精彩讲授,使我们对红船精神的历史地位、内涵以及深刻思想价值、时代意义有了深入理解,也指引着我们“不忘初心、牢记使命”。作为青年干部,更要立足本职,在实际岗位上继承和发扬红船精神,勇于担当作为。

  一、岗位担当作为,要发扬开天辟地、敢为人先的首创精神

  习近平总书记指出,“不忘初心,牢记使命,就不要忘记我们是共产党人,我们是革命者,不要丧失了革命精神”“不忘初心、继续前进,就包含着不忘革命精神这个重大命题”。回顾历史,我们党领导人民开展革命的奋斗历程,就是践行初心使命的历程和不断孕育、发展革命精神的历程。“红船精神”昭示我们“破浪前行、创新者先”,不忘初心使命,必须始终坚持改革创新。越是伟大的事业,越是临近伟大的胜利,往往越面临巨大的困难,就越需要开拓创新。在这个“船到中流浪更急、人到半山路更陡”的时候,必须大力弘扬“红船精神”,用改革创新的办法突破前进道路上的各种艰难险阻,以改革创新的领先支撑发展的率先。作为太原局集团公司的青年干部,我们要用习近平新时代中国特色社会主义思想武装自己的头脑,用创新理论指导实践,不断认识规律,要紧跟时代步伐,培养创新思维,敢于开拓创新,创新工作方法,善于在日常工作中尝试应用最新管理成果、信息技术成果以及互联网成果,提高工作效率,在保质保量完成工作任务的同时,达到节支降耗、节约成本的效果,通过实际工作践行“红船精神”,敢为人先,增强岗位担当作为。

  二、岗位担当作为,要发扬坚定理想、百折不挠的奋斗精神

  “红船精神”昭示我们“逆水行舟、不进则退”,不忘初心、牢记使命,必须始终坚持矢志奋斗。中华民族伟大复兴,绝不是轻轻松松、敲锣打鼓就能实现的,必须准备付出更为艰巨、更为艰苦的努力。只有始终坚定以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,增强斗争精神、提高斗争本领,百折不挠、不懈奋斗,才能确保中国号巨轮挺立潮头、行稳致远。“青年者,人生之春,人生之华也”,太原局集团公司的青年干部要学习和发扬“红船精神”百折不挠的奋斗精神,坚定理想信念,树立远大志向,肩负时代使命,立足本职岗位,扑下身子,在太原局集团公司的各项重点工作中,坚持问题导向,迎难而上,敢于担当,把解决问题、破解难题作为自己履职尽责历程上的里程碑,一步步脚踏实地,用实际行动践行岗位担当作为,将个人奋斗融入到太原局集团公司的改革发展中。

  三、岗位担当作为,要发扬立党为公、忠诚为民的奉献精神

  “红船精神”昭示我们“水能载舟、亦能覆舟”,不忘初心使命,必须始终坚持密切联系群众。党执政后最大的危险是脱离群众。如果党脱离群众,就会失去群众的支持,从根本上失去先进性,以致最终失去执政资格。只有永葆为民情怀,以人民群众的喜怒哀乐为喜怒哀乐,做人民群众希望做的事,才能赢得民心、赢得时代。作为新时代的铁路青年干部,我们要学习和发扬“红船精神”忠诚为民的奉献精神,坚持群众路线,在日常工作中坚持以职工群众为中心,以维护好职工群众的利益为出发点,立足岗位担当作为,通过从实干与干实中增强本领,切实解决关乎职工群众切身利益问题,在工作实践中找准定位,主动对标“苦干实干”的精神坐标,自觉接受各种急难险重工作任务的检验,大胆去锻炼,勇敢去尝试,不断增强实干精神和实战本领,在实战、实干中发扬奉献精神,积极疏通在服务群众工作的“梗阻”,把落脚点都体现在为太原局集团公司和职工群众的担责作为上,不断在各自的岗位上践行好党的宗旨,要开展好“不忘初心、牢记使命”主题教育,大力整治形式主义和官僚主义,对照党章党规找差距,持续增强规矩纪律意识,干事创业,为民服务,为职工解决难题,为打造管理强局、效益强局贡献自己的力量。

(作者:太原局集团公司工会  张中山)
(来源:太原局集团官方简报)

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